Ponuka
Kurzy:
- Asertivita, zvládanie hnevu
- Efektívny výber pracovníkov
- Time management
- Neverbálna komunikácia
- Stres management, profesionálna vizáž
- Stres management, rozvoj kreativity intuíciou
- Stres management, komunikácia medzi mužmi a ženami
- Riešenie konfliktov, mobing na pracovisku
- Zvyšovanie výkonnosti a efektívnosti
- Emočná inteligencia
- Presvedčivý prejav
- Verejné vystúpenie
- Profesionálna asistentka
10. Emočná inteligencia
Čas: od 8:30 do 16:30 hod. (celkový čas – 2 dni)
Cieľ aktivity (očakávaný výsledok): Pochopenie podstaty emočnej inteligencie a jej využitie pre úspešné zvládanie náročných požiadaviek sveta práce a obchodu.
Skúsenosti: U jednotlivcov výrazný nárast zdravého sebavedomia potrebný k efektívnemu konaniu v oblasti marketingu. Zvýšené využívanie svojich osobných daností a talentov v obchode klienti mohli pocítiť ako zvýšenú starostlivosť a záujem o ich potreby. Odhalenie skrytých programov z detstva pomohlo k ich nahradeniu novými efektívnejšími návykmi a prechodu od zdedeného hľadania istoty k väčšej tvorivosti a odhaleniu širších možností.
Cieľová skupina: Manažéri na všetkých úrovniach riadenia, vedúci obchodných tímov, vedúci marketingových oddelení, lektori a školitelia, predajcovia a obchodníci, koordinátori výstav a workshopov, majitelia firiem, podnikatelia, konatelia, pracovníci personálnych oddelení, špecialisti pre nábor a výber pracovníkov, personálni konzultanti
Obsahová náplň:
- zvládanie strachu
- robenie chýb
- identifikácia neprimeraných pocitov
- zvládanie neprimeraných pocitov
- sebamanipulácia a jej nevýhody
- iracionálne postoje
- riešenie praktických problémov
- zmena postojov
- udržanie zmenených postojov
- sebaovládanie
- sebauvedomenie
- motivácia
- empatia
- sociálne zručnosti
Veková kategória: Dospelí
Typ aktivity (metodika): Tréning (testy, interview, diskusia, parafrázovanie, anketa, kvíz, hry, dramatizácia (akčné učenie, hranie rolí), asertívne techniky, tvorba koláží, negácia, aktívne počúvanie, nácvik empatie, analýza postojov, vizualizácia)
Kategória: Riadenie a rozvoj ľudských zdrojov (komunikácia, asertivita, osobnostný rozvoj, riešenie konfliktných situácií)
Manažment (vedenie, hodnotenie a kontrola)
Manažment (vedenie, hodnotenie a kontrola)
Lektor: Mgr. Martina Klesniaková
Naspäť